Оголошення про відбір на вакантну посаду головного спеціаліста сектору оренди комунального майна відділу з питань управління комунальним майном Лозівської міської ради Харківської області
Кваліфікаційні вимоги
Досвід роботи:
Без вимог до стажу роботи
Володіння мовами:
Вільне володіння державною мовою
Освіта:
Вища освіта не нижче ступеня бакалавра
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду:
Строкове
Знання законодавства
Порядок проведення конкурсу
Про затвердження складу конкурсної комісії Лозівської міської ради Харківської області
Зразки заповнення документів
Зразок заповнення бланку особової картки працівника (форма П-2)
Бланк особової картки форми П-2ДС (для спеціалістів)
Зразок заповнення особової картки (форма П-2 ДС)
Додаткові вимоги
- Володіння ПК
Посадові обов'язки
- Розгляд заяв, пакетів документів щодо передачі в оренду об’єктів комунальної власності, пропозицій орендарів про зміну умов або розірвання договорів оренди.
- Співпраця з електронними майданчиками стосовно проведення процедури передачі в оренду комунального майна.
- Безпосередня робота в електронній торговій системі (ЕТС) з метою передачі в оренду комунального майна шляхом створення, розміщення, оприлюднення та обміну інформацією і документами в електронному вигляді, необхідними для проведення аукціону в електронній формі.
- Проведення розрахунку орендної плати по об’єктам комунальної власності, які передаються в оренду відділом.
- Здійснення збору, обробки та аналізу інформації від балансоутримувачів комунального майна щодо надходження та розподіл коштів від орендної плати за користування об’єктами комунальної власності.
- Підготовка проєктів договорів оренди та внесення змін до них, у разі потреби. Ведення обліку укладених договорів оренди комунального майна.
- Забезпечення контролю за виконанням орендарями умов договору.
- Виконання інших доручень завідувача сектору оренди комунального майна.
- Виконання обов’язків завідувача сектору оренди комунального майна у разі його (її) тимчасової відсутності (лікарняний, відпустка, відрядження тощо).
Тип зайнятості
Повна зайнятість
Категорія посади
Без категорії
Заробітна плата
8 601 грн/міс
Інші виплати не заборонені законодавством України
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі
- Бажаючі взяти участь у відборі подають своє резюме на електронну адресу: personal_lmr@ukr.net